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互动培训网--培训教材--广州众行系列 |
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| 名 称:黎作新《销售渠道管理》 |
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主讲人:黎作新 |
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卷册数:全套共11张光盘,提供电子版学员手册 |
| 定 价:1500 |
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会员价:975 |
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会员优惠价975元,二套以上享受贵宾会员优惠价 |
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黎作新《销售渠道管理》内容简介:
黎作新 GEC特约培训师。曾任宝洁(国际)有限公司大中华区市场与销售高级经理、百事可乐饮料公司销售部高级拓展经理(相当于销售总监)、加丹(加拿大)啤酒公司中国市场销售总监,有15年的市场和销售管理经验。成功地为许多企业作为内部培训,如:香港南顺集团、广州雅倩公司、香港菲力浦家电公司美国华纳糖果公司、青岛啤酒等众多公司、遍及日化、饮料、医药、酒业、通讯、电子等行业。
课程意义:
就商家而言,销售渠道犹如人的血脉:通则畅,畅则活;阻则塞,塞而生变,变则乱。白热化的销售市场竞争,要求经营更加深入和精细,达成这一目的,在于一个宽阔、有序的销售渠道的存在。产品是企业的立身之基础,渠道是企业的生存只根本。良好的销售渠道管理,是企业生存、稳定、持续发展的关键因素之一。
本教程帮助您解决在管理渠道工作中遇到的难题,通过掌握系统、科学的渠道管理知识,提高管理水平,从而创造出更高的销售业绩。
课程对象:
销售人员
销售部经理
拓展部经理
市场部经理
企业中高层管理者
课程目标: 认识销售渠道结构及渠道成员的角色定位;
熟悉销售渠道的开发策略及管理技巧;
掌握了解、甄别中间商的方法、技巧;
与中间商建立长期合作伙伴关系;
学习有效的中间商管理、激励技巧;
学会对终端市场的控制技巧;
有效地解决渠道的冲突;
提升并改革自我的销售理念。
课程提纲:
第一讲:销售渠道的结构与角色定位
- 什么是销售渠道
- 销售渠道的结构
- 渠道成员角色的定位
- 代理商的类型
- 脑力激荡:现代营销管理中4P
是否可以代替4C
第二讲:中间商的开发(上篇)
第一步 拟定分销策略
-必须考虑的关键因素
第二步 挑选与审核中间商
-选择经销商时要了解的基本问题
-讨论
第三步 识别中间商
-识别适当的中间商时的表格运用
-讨论
第三讲:中间商的开发(下篇)
第四步 达成合作关系
-制定及运用贸易条款
-一般情况下给予的信贷
-讨论
-如何提供信贷便利
-合同样本
-中间商的筛选过程
-案例分析
第四讲:中间商的管理(第一节)
经销商的管理
-为什么要把业务转交给经销商
-经销商的看法与供应商的局限
-经销商眼中的好供应商
-经销商是如何看待供应商的销售人员
-定期审核经销商的方法
第五讲:中间商的管理(第二节)
中间商的圈地运动
-脑力激荡
-讨论对付中间商的办法
二批的管理
-二批的管理实务
-讨论
第六讲:中间商的管理(第三节)
零售终端的管理
-案例分析
-如何制定销售访问计划
-制定销售访问计划的原则
-如何提高拜访绩效
第七讲:中间商的管理(第四节)
重点零售客户的内部运作特点
-配送中心管理
-卖场布局中磁石理论
-讨论
终端用户的管理
-终端用户的管理要素
第八讲:如何与中间商建立伙伴关系(上篇)
管理中间商的五条原则
供应商的销售人员所需的技能
经销商的销售人员所需的技能
第九讲:如何与中间商建立伙伴关系(下篇)
讨论
-如何为经销商的业务增值
-改善经销商关系的有效途径
模拟实验
第十讲:中间商的激励
中间商的激励
-从马斯洛图中找出什么是中间商需要的
-制定激励的方针政策时双方的心态
折扣类型
-案例分析
-讨论:折扣所产生的影响
第十一讲:解决渠道的冲突
化解渠道冲突的办法
补充说明: ——是国内最专业最系统的培训教程;
——针对企业的特定对象特定职位开发培训教程;
——由实践经验丰富的讲师讲授课程;
——设计了大量的模拟演练、游戏活动、案例分析、小组讨论等互动元素;
——插入了大量的漫画、动画、电影片断等内容; |
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互动培训网
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服务宗旨
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诚信、实惠、满意
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服务承诺
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1.保证所有教材为原装正版
2.质量问题,免费调换
3.全国范围,免费快包邮寄
4.北京、上海地区货到付款,其他地区收到汇款凭据同时发货 |
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自主培训的优点
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1.随时、随地安排培训时间地点
2.不限次数、人数进行培训
3.培训费用低,可操作性强
4.实惠、方便、高效、满意 |
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