“清华大学人力资源执行经理高级研修班”是在清华大学职业经理训练中心针对企业的人力资源管理者推出的特色精品课程。该课程拥有和国际接轨的先进理念、专业实战的师资队伍、专用的核心精品教材、高效的培训模式和严格的质控体系，为企业科学地选拔和任用人才，成功地激励员工，有效地塑造团队提供理念思路和操作方法，帮助学员企业构建高效实用的人力资源系统。
【课程目标】为企业重塑优秀的人才队伍，保障人力资源系统的高效运作，成就企业基业长青。
【学员对象】企业的人力资源总监、人力资源经理、部门经理。
【面授课程】面授课程精选8个重点专题进行深入剖析，前沿而实用。具体内容如下（以实际课表为准）：
面授模块一   企业生命周期与人力资源规划
面授模块二   如何获取适合的人力资源
面授模块三   绩效管理与员工激励
面授模块四   工作分析与薪酬体系设计
面授模块五   企业文化与员工理念管理
面授模块六   培训体系建设
面授模块七   人力资源的沟通与团队建设
面授模块八   人力资本管理与知识员工激励
【招生名额】每期限招60人，企业可团体报名。
【开学时间】2007年
【学习时间】学制一个月，集中面授6天；学员需在一个月内完成其他学习环节任务。
【证书颁发】完成课程经考核合格，由清华大学颁发“清华大学高级人力资源执行经理”结业证书。
【学习费用】人民币7800元/人（包括学费、资料费、资源使用费和管理费、证书费等）。中心老学员推荐优惠价为5000元/人。上课期间的食宿、交通费用自理。
联系方式
地    址：清华大学西主楼2区四层          邮    编：100084
联 系 人：李老师 
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